据北京商报报道，丹麦珠宝品牌Pandora潘多拉发布声明表示，将对旗下三个办事处进行重组裁员，涉及约180个工作岗位，以提升运营效率，此次重组将令其珠宝业务损失2亿丹麦克朗（即2100万美元），但潘多拉方面表示“这是值得的”。
组织架构上，潘多拉将运营业务的100多个市场整合为10个部门，每个部门均有一位总经理负责。同时，潘多拉将在二季度从公司外部吸收一位首席商务官，其将负责提升公司的全球零售技能，并管理所有地区主管和向首席执行官Alexander Lacik报告。
据悉，受此影响，潘多拉亚太区现任总裁Kenneth Madsen将离职，美洲区现任总裁SidKeswani将担任北美区总裁，欧洲、中东和非洲地区现任总裁DavidAllen则未收到新的变动。上述变动将于4月2日生效。
值得注意的是，去年年底，潘多拉也发生了高管职位变动。据时尚商业快讯12月20日消息称，Pandora宣布Carla Liuni为首席营销官，现任临时首席营销官Jesper Damsgaard则会在工作移交后担任新职位。Carla Liuni将于2020年3月正式加入Pandora，上任后将向品牌首席执行官Alexander Lacik汇报。
另悉，受疫情影响，2月中旬起，潘多拉中国240家门店当中有70家根据规定停业，剩余的店铺绝大部分位于购物商场，新任首席执行官Alexander Lacik直言中国业务处于“静止”状态，销售呈现“前所未见”的跌幅。潘多拉在年度业绩报告中为2020年有机收入下跌预期设定了3%-6%的范围。
