资助百万美元管理的Brisbane基于Brisbane经销商的激光公司之间的战斗，以努力增长他们的业务面临着零售商的主要障碍，这对来自正在试图获得的新激光管理的雪橇不满意新的供应与零售商合同。
从频道新闻突破迈克尔汤斯和艾瑞斯特·震动的故事中，克里斯·刘克里斯·刘·克里斯·刘某的首席执行官否认了他已经签署了几个月的奥木本，几个月以前一直在抓住悉尼的技能经销商节奏。
Michael Tompkins Laser Corporation
现在，激光公司管理正试图诋毁由消费电子市场的主要零售商受到高度尊重的波峰公司管理层。
易于担任亨金斯7天后，刘证实，前顶层公司的主管实际上与内部人联盟，告诉渠道亨金斯花了几个月的几周孵化了一个计划加入他，包括艾尔斯特·艾伦特（包括艾朗）嗨Fi买家。
据零售来源震动，在试图与一个主要的零售集团试图诋毁顶峰公司时，他并没有害羞，他与一名主要零售集团有关系。
拥有与若干关键零售商的主要伙伴关系的冠军，并在该行业中受到高度尊重，这是超过40年的零售商的关键合作伙伴。
Chris Lau在大W举行激光促销后赠送了迷你。
在中国招聘徽章员工的激光销售不同品牌的廉价消费电子科技产品向零售商和迟到，已将主要推进到与Harvey Norman合作的连锁家庭市场，以供应智能光局和交换智能家庭主动。
他们现在正在寻求与JB Hi Fi建立关系的关系，这是Crest公司的主要客户，这是在冠上管理的账户。
ChannelNews了解Tomkins在追求他的服务时告诉其他经销商，如果他雇用，他可以“jb Hi Fi”的进一步生意。
我们也被告知，CREST管理已向激光公司向激光公司展示法律信件，威胁到聘请前菱目公司管理层的法律行动。
ChannelNews了解Tomkins合同在与Crest公司已过期后的合同合同后正式签署。
争论的一个问题是Tomkins'诱导'其他工作人员留下最激烈的激光公司的波峰，他们也是大W的主要供应商。
Tomkins从E3加入了Frest公司，这家前供应商到了三年前与Crest公司失去了法律斗争的零售商。
这是Tomkins第二次发现自己参与法律斗争，提出了他与零售商的关系的价值。
一位大型零售商的高级总监表示，“零售商不喜欢供应商之间的杂乱战斗，往往避免在问题上安装过供应时的情况”。
在Tomkins任命之前，Chris Lau宣布激光公司聘请了前贝尔金和Cellnet高级行政Jo Fraser作为国家商业经理，在业内人士超过18年，激光也从内部推广，公司Veteran Ron Hilario是晋升为销售总经理。
其他新员工包括前波峰公司行政利亚姆奥里利，他现在牵头激光公司中国采购办公室，据信旨在雇用中国其他邮政公司工作人员。
Crest公司或Laser Corporation均未为此故事发表评论。
