苹果终于结束了干净，承认其最大的制造合作伙伴在每天使用学校孩子长达11小时，以使其超昂贵的iPhone X.
本周早些时候，世界上最富有的科技公司暴露，之后被发现，所谓的“工作经验”所谓的“工作经验”被迫加班，违反当地劳动法。
在昨晚苹果颁发的一份声明中，该公司表示，“我们发现了在中国供应商设施加班的学生实习生的实例。我们已经证实了学生自愿工作，得到补偿并提供了福利，但他们不应该被允许加班，“苹果在一份声明中表示。
最初孩子们说他们没有支付。
Apple和Foxconn过去被指控过去劳动差。
本周宣布的违规行为随着公司正在延长，以满足新的iPhone X的需求，该月份开始本月发货。
英国金融时报报告称，17-19岁之间的学生被学校迫使他们的学校参加实习。
“我们的政策不允许实习生在与计划相关的作业上每周工作超过40小时。不幸的是，有许多情况下，我们的校园部分没有遵守这一政策，“富士康在一份声明中表示，补充说实习生占员工的一小部分。
Apple的声明称，该公司已将员工送到该网站以解决违规行为。
劳工权利群体以前批评苹果和富士康过度加班，招聘未成年人工人并没有提供健康保险。
自2012年以来，苹果公司表示，它在其扩展供应链中减少了未成年人工人的数量，其中包括稀土矿物在智能手机上采矿的地方。
